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10 月27日下午，在东二环胡家庙什字，你一定会因嘹亮的歌声、热烈的掌声、悦耳的口号声而驻足。这是西安锦江物业公司，在恒基.碧翠锦华小区举行喜迎十八大“锦江之声”红歌会。14个代表队400多人仪容严整，倾情加入。公司领导、地产、公安众多佳宾担任评委和摄影。制式的舞台，入时的音响，使大会场面气势恢宏，生气勃勃。此次歌会内容以战争年代、建国初期、改革开放三个时期耳熟能详的励志和抒情曲目为主，有合唱、轮唱、领唱、清唱、伴奏、手语，并插入迎送国旗、祝福祖国、感恩锦江标语。活动主题鲜明、演唱声情并茂，形式不拘一格，生动展示了各项目的精神风貌和创造才能。主持人的高雅风格，领导人的激情致词，职能部门精准奉献《我们走在大路上》并领唱《同一首歌》，都使活动频频增色，高潮叠起，逐渐趋于完美。为了营造公正、公开、公平的比赛氛围，大赛采用每首歌当场亮分，并以各代表队最高得分曲目排出名次：御锦城2A荣获第一；奥园123期和陕煤小区位居第二；宫园壹号、荣民国际和兴乐园三个管理处并列第三名。公司领导现场向优胜单位颁发了奖金和奖牌，并指挥大家高歌《团结就是力量》，为活动画上圆满句号。首次红歌会，由于各级领导普遍重视，职能部门通力协作，广大员工热情参与，收到了拓展人文知识、培养爱国情操、锻炼组织能力、促进企业和个人全面发展的预期效果。
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为了进一步提升企业品牌形象, 使锦江物业驶入持续发展的快车道，公司确定：兴盛园、御锦城1A创建“省示范”单位，奥林匹克花园和陕煤小区通过“市文明”验收。3月10日创建申报工作落下帷幕。3月21日，公司隆重举行创建“省示范”、“市文明”动员暨培训大会。4个担负创建重任的项目管理处经理、经理助理及各业务主管、机关职能部门共27人参加。任利总经理作动员讲话，宣布创建工作即日起动，介绍此项工作主要程序和关节之点，强调要反复动员，全员参与，领导带头，树立争先创优观念，倡导艰苦奋斗作风，咬定青山不放松，不达目的不收兵。丁碧辉总经助理主持会议并就创建流程、建立资料作示范式培训。工程部经理洪顺昌在高、低压配电室、发电机房、热交换站、电梯机房、水泵房、消防及监控中心7处现场讲解了创建标准和注意事项。动员培训3个小时，现地转场在蒙蒙细雨中进行，副总经理焦建民全程参与，所有人员聚精会神，不时发问，认真记录，抓拍资料，场面生动感人。
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2011年12月15日上午，西安市文明委副主任线惠生、调研员王征博，市物业办陈万生一行３人，来到位于凤城五路兴盛园小区，检查指导这里的物业管理工作。锦江物业服务有限公司董事长杨新昌、副总经理焦建民，兴盛园管理处经理连明强及机电维修、秩序维护主管全程陪同并汇报情况，王主任等领导对我公司寄予三点希望：一是正确处理服务与管理之间的关系，确立先服务后管理的理念。二是大力推进科学管理，积极倡导优质服务。三是加强职业素质培养，树立文明高尚行风。王主任强调，锦江物业是一级资质的企业，近年来取得了很多的荣誉，希望再接再厉，立足长远，进一步建强队伍，树好品牌，在西安的物管行业中树好样板，当好先行。工作组在我小区紧张工作两小时匆匆转场，各位领导轻车简行、求真务实的工作作风在员工中留下了很好的印象，大家决心将不负上级组织厚望，将此次检查作为新年度工作的动力，争取更大的成绩，为社会的和谐做出更多的贡献。 刘玉玺 二...
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各级领导、各位同仁：《锦江物业》简报在年尾岁首面世了，她是我公司的一张名片，对于我公司进一步融入市场，更有效地凝心聚力、形成共识，更好地营造和谐发展的良好氛围，无疑将产生积极而又深远的影响。我代表公司领导向“简报”成功编发表示热烈地祝贺，同时对关注和参与编辑工作的部门和同志们表示衷心地感谢！“简报”开辟“管理规约、客户服务、团队建设、企业文化”4个版面共20多个栏目，企愿全方位、多角度提供同业内外最新、最具价值的信息，使我公司经营理念前瞻、运营模式新颖、发展步履稳健，永远充满勃勃向上的生机。同其它任何新生事物一样，《锦江物业》毕竟刚刚起步，还比较稚嫩，需要各级领导和全体员工的精心呵护和真诚支持，因而热切期待您能积极撰稿并多献良策。让《锦江物业》成为我们的良师益友，相伴大家和锦江公司不断成长并走向更加灿烂的未来。
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2012年2月18日下午，在凤城二路南方酒店17层会议室，掌声阵阵、音乐悦耳，西安锦江物业服务有限公司年度工作会议在此举行。公司领导、各部门和各项目管理处经理、上年度公司系统优秀员工等80多人参加。总经理助理丁碧辉担任主持。会议主要议程是：13名部门和项目经理、4 名经理助理大会述职，分享收获，交流思路；任利总经理报告工作，梳理成绩及特点，提出任务和措施；公司领导为处级、公司级优秀员工、项目经理颁发奖品、证书和奖金，任总致颁奖词，兴盛、兴乐两位项目经理发表获奖感言；品质部通报未完成目标责任事项和处罚办法；任利总经理与各项目经理签订年度目标责任书；最后一个环节，董事长热情扬溢作总结讲话，对公司2011年的工作给予充分肯定，对2012年的发展寄予殷切期望。会议历时5个小时，秩序井然，气氛热烈。16：30在酒店集体用餐，总经理亲切致词，众员工信心倍增，充分展示出锦江物业管理层蓬勃向上的精神面貌。